摘要：产教融合视野下，实现高校与企业主体协同育人，对提升人才培养质量、推进教育工作内涵式发展、加快高等教育改革脚步具有重要意义。目前高校与企业主体协同育人工作中存在的对接不紧密、合作单一化、忽视差异性、权责不明晰、适应力较弱、严谨性不足等诸多问题，在一定程度上对教育效果提升形成掣肘。据此，围绕资质筛选、主体协同、明晰权责、资源协同、教育评估、教育创新等方面，提出高校与企业主体协同育人策略。

关键词：产教融合;协同育人;权责;内涵式;